公务员考试网为各位考生带来:2022吉林长春市二道区荣光社区卫生服务中心招聘劳务派遣合同制人员15人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多吉林医院招聘考试精彩内容。

为满足我单位用人需求，经研究决定，二道区荣光社区卫生服务中心面向社会公开招聘15名劳务派遣工作人员，具体事宜公告如下：

一、招聘岗位及招聘人数

本次计划招聘共计15人,具体招聘工作人员岗位及资格条件详见《2022年长春市二道区荣光社区卫生服务中心招聘劳务派遣(退休返聘)工作人员岗位及其资格条件一览表》(附件1)。

二、应聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，遵守公民道德规范。

(三)岗位具体要求详见《2022年长春市二道区荣光社区卫生服务中心招聘劳务派遣(退休返聘)工作人员岗位及其资格条件一览表》。

(四)具备岗位要求的身体条件。

(五)有下列情形之一的人员不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员。

2、国家机关、事业单位公职人员被辞退未满五年的。

3、现役军人。

4、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序

(一)通过网络邮箱报名

本次公开招聘采取网络邮箱报名的方式进行，报名邮箱为：429866037@qq.com，不设现场报名，不收取报名费。咨询电话：0431-80532802。

1、报名时间：

2022年10月9日8：00至2022年10月13日16:00截止，16:00后报名视为无效。

2、报名方式：

应聘人员填写《报名表》(附件2)，同时将本人身份证、学历学位证、资格证、执业证等相关证明材料同《报名表》一起发送至报名邮箱进行资格审查，因错报姓名、身份证号、岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。

(二)招聘方法

1、本次招聘采取面试的方式进行：

进入面试人员的资格复审、面试时间、地点及相关事宜通过电话通知，请保持电话畅通。同时资格复审及面试应按照岗位条件携带报名表、本人身份证、学历学位证、资格证、执业证等相关证明材料的原件及复印件。经岗位资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格。

2、面试形式：

采取结构化面试和实际操作相结合的形式，主要测试应聘者的语言表达、综合分析、专业素质、解决问题等能力。面试成绩满分为100分，设合格线60分，面试成绩当场公布，成绩相同的，进行面试加试。

(三)聘用

聘用人员试用期为2个月，试用期满经民主测评合格后与劳务派遣公司签订劳动合同，缴纳五险一金，享受劳务派遣人员工资待遇。

四、工作要求

(一)现场报名和面试要求聘用人员主动配合工作人员检测体温和查验吉祥码和行程码，并做好个人防护。

(二)现场面试时应聘人员需确保近14日内无中高风险区相关旅居史、密切接触史或其它需隔离医学观察的情况。

(三)出现下列情况之一的，直接取消聘用资格：

1.拟聘人选放弃聘用的;

2.未在规定时限内报到的;

3.提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消聘用资格。

咨询电话：0431-80532802

下载附件>>>

1：2022年长春市二道区荣光社区卫生服务中心招聘劳务派遣(退休返聘)工作人员岗位及其资格条件一览表

2：报名表

二道区荣光社区卫生服务中心

2022年10月8日

原文标题：二道区荣光社区卫生服务中心公开招聘劳务派遣合同制工作人员公告

文章来源：http://www.ccerdao.gov.cn/zwgk/zdly/shgysy/ylws/202210/t20221008_3070817.html