公务员考试网为各位考生带来:2023云南迪庆州香格里拉市招聘事业单位面试公告（非教体、卫健系统）。 考生还可以关注本栏目了解更多云南事业单位考试精彩内容。

根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发﹝2016﹞182号）、《云南省人力资源和社会保障厅关于印发云南省事业单位公开招聘工作人员面试测评暂行办法的通知》（云人社发〔2016〕405号）、《关于下达2023年度增人计划（事业编制）的通知》（迪人社发〔2023〕5号）及《2023年迪庆州事业单位公开招聘工作人员公告》的要求，结合我市实际，为切实组织好香格里拉市2023年部分事业单位公开招聘面试工作，现将有关事宜公告如下：

一、面试原则

1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则；

2.坚持尊重知识、尊重人才、德才兼备的原则。

二、面试组织领导

面试工作在香格里拉市2023年公开招聘事业单位工作人员领导小组的统一领导下进行。邀请市人大、政协负责对考生申诉处理和组织面试的全过程进行监督；市公安局负责面试当天交通的疏导及考点安全保卫工作；市卫生健康局负责对考点的医务协调。

三、面试对象

参加香格里拉市2023年事业单位公开招聘笔试考试，且资格复审合格的考生。

四、面试考生面试时需要提供材料

（一）面试通知书

（二）本人有效期内的二代身份证原件

五、面试方式

参照公务员面试进行结构化面试。

六、面试考官组

面试考官组由考官、记分员、监督员组成。每组由考官7名，记分员1名，监督员2名组成。

七、面试时间、地点及流程

2023年7月15日面试岗位：各乡（镇）财政所岗位、格咱乡人民政府、虎跳峡镇人民政府、上江乡人民政府、市教体局财务岗、市卫健局财务岗。

2023年7月16日面试岗位：市委巡察办、市委宣传部、市机要局、市老干部局、市人社局、市融媒体中心、市审计局、市文旅局、市住建局、市民政局、市林草局、市水务局、市接待办、东旺乡人民政府、五境乡人民政府、小中甸镇人民政府、洛吉乡人民政府、金江镇人民政府、三坝乡人民政府。

面试地点：香格里拉市委党校

地址：香格里拉市吉参路与玉拉路交叉口

流程：8月15日（16日）上午7:00考生到面试地点报到，持有效二代身份证原件及面试通知书原件到面试地点报到，经工作人员安检，核验身份后统一由工作人员带入候考室封闭管理。上午7:30考务工作人员及候考室管理人员组织考生抽签；8:00考生在工作人员的引导下按抽签顺序到对应考场进行面试。按时不到及证件不全的考生将取消面试资格，不再安排面试。面试时间为每个考生15分钟，面试过程中自行把握时间，不得超时。

八、面试计分及评算办法

综合成绩计算按《迪庆州2023年事业单位公开招聘工作人员公告》相关规定执行。面试成绩以百分制计算，面试最低合格分数线为60分。考官根据考生的面试情况评出分数，去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数的加权平均值（保留两位小数）即为该生面试成绩，经考生现场签名确认后并当场公布。面试结束后，进入体检人员名单将在http://diqing.gov.cn/进行公示。

九、注意事项

（一）考生应提前熟悉面试地点周边路况及环境，鉴于雨季交通可能拥堵等因素，请提前到达面试地点。认真阅读公告及《面试通知书》中所列内容，知晓政策规定及安排，因不遵守规定或个人原因造成考试失误所带来的一切后果由本人自行负责。

（二）考生应保持报名时填报的联系电话畅通，因电话不畅，导致无法接收到后续招聘工作重要考试信息的，由考生本人承担无法进入后续环节的相应后果。

十、考生面试纪律要求

（一）考生不准冒名顶替，一经发现，以作弊论处，取消其面试资格。同时，追究其本人及相关人员法律责任。

（二）考生应持有效二代身份证和面试通知书按规定时间到达面试地点。不按时到场的视为自动放弃，取消面试资格不再进行递补。不按规定提供相关证件的，取消面试资格不再进行递补。

（三）考生进入面试考场后只准报本人抽签号，不得以任何方式向考官透露本人及父母姓名等信息，违者将取消此次面试资格。

（四）考生应严格遵守考试纪律，自觉听从工作人员的安排，候考期间关闭所有的通讯工具，并由工作人员统一收缴、封存。等候面试时需暂时离开候考室的，必须在工作人员的陪同下前往。在候考室内不得交谈讨论，面试结束后，不得将面试材料带出考场，考生不得在面试考场附近逗留。如出现违纪现象，将根据有关规定严肃处理。

十一、未尽事宜按《2023年迪庆州事业单位公开招聘工作人员公告》规定执行。

咨询电话：0887-8222722

香格里拉市人力资源和社会保障局

2023年7月4日

原文标题：香格里拉市2023年公开招聘事业单位工作员 除教体系统及卫健系统专业化面试以外岗位的面试公告

文章来源：http://xianggelila.diqing.gov.cn/zwxx/tzgg/202307/20230704_189576.html