公务员考试网为各位考生带来:2023江苏无锡市宜兴市工程建设施工图审查中心招聘5人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多江苏国企招聘考试精彩内容。
为不断建强政府投资工程建设队伍,确保各项建设任务高效有序推进,经研究,宜兴市住房和城乡建设局下属企业宜兴市工程建设施工图审查中心向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:
一、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2、遵纪守法、品行端正,热爱应聘岗位工作,具有良好的敬业精神;
3、身体健康,具有报考岗位所要求的学历、专业、年龄及其他条件;
4、宜兴市户籍或宜兴市生源,最高学历为研究生的报考人员不受户籍或生源地限制;
具体岗位需求详见附件1。
有下列情形之一的,不得报考:
1、受过刑事处罚或者涉嫌违法违纪尚未查清的;
2、有赌博、吸食毒品、参加邪教组织等不良行为被查实的;
3、因违法违纪被单位开除或者辞退的;
4、有较严重个人不良信用记录的;
5、与原用工单位无法解除劳动合同关系或存在劳动纠纷的;
6、其他不宜报考情形的。
二、报名办法
(一)报名程序
1、报名采用现场报名方式;
2、报名时间:2023年7月5日- 7月12日(上午8:30-11:00,下午14:00-16:30,节假日除外);
3、报名地点:宜兴市住房和城乡建设局主楼609室,联系电话:87994021、87994036;
4、报名材料:(1)身份证、户口簿、毕业证书、学位证书,同时提供通过中国高等教育学生信息网(学信网)打印的《教育部学历证书电子注册备案表》;(2)获得国(境)外学历学位的报考人员,须提交教育部留学服务中心学历学位认证书;(3)报名时请网上自行下载填报《2023年宜兴市工程建设施工图审查中心招聘报名登记表》(详见附件2),并交近期一寸正面免冠照片2张;(4)具有的各类职业资格证书、专业技术资格证书、获奖证书、工作经历证明材料等。以上材料报名时均须携带原件与复印件,原件审查后退还,仅收取复印件留档,收取材料概不退还。
(二)注意事项
1、报考者须符合本公告规定的报考条件和要求,信息真实,凡弄虚作假者,一经查实,取消其考试和录用资格。
2、报名材料将作为适岗能力评价的主要依据,请考生完整提供个人相关证书材料,因提交材料不齐全导致无法认定考生具有相关证书或工作经历的,责任自负。
三、适岗能力评价。
对通过报名初审的人员,根据提供的报名材料,进行适岗能力评价。根据评价情况,按照不高于1:5的比例确定进入面谈人员名单并在网上公布。
四、面谈。
1、与报考人员进行深入详谈,了解应聘人员的综合素质和业务能力,进一步评议。
2、面谈满分100分。根据面谈得分从高到低,按照岗位招聘人数1:1的比例,确定参加体检人员。面谈成绩相同的,符合优先录用条件的优先确定为进入体检人员(符合优先录用条件的项目数不再比较),均符合优先录用条件或均无符合优先录用条件的按照加试(面谈)成绩确定。
3、注意事项
(1)报考人员须带好本人身份证。
(2)考场严禁任何形式的作弊行为,一经发现立即取消考试或录用资格。
(3)考试时间及地点另行通知。
(4)逾期不参加面谈者作自动放弃处理。
五、体检、考察
1、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。
2、对体检合格的人员,按照有关程序组织实施考察,根据考察结果,确定拟录用人员。
六、录用
1、经体检、考察合格后,招聘单位确定录用人员名单并办理录用手续,在职人员在办理录用手续前须提供与原单位解除劳动关系的证明材料。所有录用人员实行劳动合同制管理,签订劳动合同,约定见习期,见习期内月基本工资4500元,试用(见习)期满后经考核合格享受公司同类人员待遇,并按照公司相关制度进行考核管理,考核不合格者将根据相关规定解除双方的劳动合同。
2、递补。拟录用人员因体检不符合要求或本人放弃而导致招聘岗位缺额的,实行在应聘同岗位人员中按面谈成绩由高到低依次递补(递补人员面谈成绩相同的,按照本公告中确定参加体检人员的方式进行递补)。录用手续办理后不再递补。
七、纪律与监督
公开招聘工作,坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,招聘工作信息将在宜兴市住房和城乡建设局网站(http://www.yixing.gov.cn/jsj/)公布,招聘公告将在宜兴人力资源服务网(www.yxrcez.com)、宜兴人才网(http://www.yxhr.com.cn/)等网站公布。咨询电话:87994021、87994036;监督举报电话:87963950。
八、本公告由宜兴市住房和城乡建设局负责解释。
下载附件>>>1-2
1.《2023年宜兴市工程建设施工图审查中心招聘岗位简介表》
2.《2023年宜兴市工程建设施工图审查中心招聘报名登记表》
宜兴市住房和城乡建设局
2023年7月4日
原文标题:宜兴市工程建设施工图审查中心招聘简章
文章来源:http://www.yxhr.com.cn/rdkx/3646.jhtml
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