公务员考试网为各位考生带来:2022年5月四川师范大学招聘37人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多四川教师招聘考试精彩内容。

根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》等有关规定，经四川省教育厅备案，我单位拟面向社会公开招聘37名工作人员。现将公开招聘有关事项公告如下(本公告同时在四川省人力资源和社会保障厅官网【http://rst.sc.gov.cn/，下同】“人事考试”专栏、四川省教育厅官网【网址：http://edu.sc.gov.cn/，下同】)及四川师范大学网站(【网址：http://www.sicnu.edu.cn/，下同】上发布)。

一、招聘单位基本情况

见附件

招聘单位简介

四川师范大学是四川省属重点大学、国家首批“中西部高校基础能力建设工程”实施高校及全国深化创新创业教育改革示范校，是四川省举办本科师范教育最早、师范类院校中办学历史最为悠久的大学。学校位于四川省省会——成都市，现有狮子山校区、成龙校区二个校区。

学校是全国首批硕士授权单位，第十批博士授权单位，举办有文学、理学、工学、哲学、经济学、管理学、法学、历史学、教育学、艺术学、农学等十一个学科门类。建设有2个博士后流动站、7个博士学位授权一级学科、26个硕士学位授权一级学科、14个硕士专业学位授权类别、79个本科专业，其中省级重点学科建设项目4个、一级学科省级重点学科2个、二级学科省级重点学科17个;建设有教育部人文社科重点研究基地1个、教育部重点实验室1个、四川省重点实验室1个、四川省“2011”协同创新中心3个，四川省哲学社会科学重点研究基地4个，四川省高校重点实验室、四川省国别研究中心、四川省工程实验室10个，建有四川省省级大学科技园。

其他详细情况请在四川师范大学网站上查阅(网址：www. sicnu.edu.cn)。

二、招聘对象、范围及基本条件

(一)招聘的对象及范围

面向全国招聘2022年7月31日前取得普通高等教育研究生学历和硕士及以上学位,并完全符合附件《四川师范大学2022年5月公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表》(含表注，以下简称《岗位和条件要求一览表》)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中，2022年高校应届毕业生必须在2022年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证等证书，并凭证书办理确认等手续;其他报考者必须在报名时取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。2022年8月1日及以后毕业的在读生不属于此次公招的范围。

报名时本单位的在编工作人员，不属本单位本次招聘对象范围。

(二)基本条件

1.报考者应同时具备以下条件：

(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

(2)身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

(3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格(详见《岗位和条件要求一览表》)。其中，报考者本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符;报考者本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”、“专业条件要求”和“其他条件”中涉及的专业要求三栏分别相符。

(4)中小学教师报考者，须征得县级以上教育行政主管部门书面同意。

(5)委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位同意。

特别提示：不符合报考条件者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。

2.有下列情况之一者，不得报考：

(1)曾受过各类刑事处罚的。

(2)曾被开除公职的。

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。

(4)尚未解除党纪、政纪处分的。

(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的。

(6)尚处于试用期内的新录用公务员。

(7)按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

(8)法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。

三、招聘岗位、名额

本次招聘均在事业单位经批准设置的岗位内招聘，招聘名额为37名。具体岗位见《岗位和条件要求一览表》。

四、报名、缴费、公布岗位调减及退费

本次公开招聘仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。登录成都市人力资源和社会保障局(http://cdhrss.chengdu.gov.cn)官网，点击右侧“个人服务—>人事考试”栏进入成都人事考试网报名。报名时间为2022年5月9日9:00至5月13日17∶00。

报名按以下程序进行：

(一)报名

1.报名须知。报考者登录报名网站后，应认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每个报考者在本次公招中限报一个岗位。

本次公招我单位将进行网上资格审查，考生在报名前对本公告内容有不清楚的，可拨打本公告后所列“报名咨询电话”向四川师范大学进行咨询。网络报名资格审查合格不代表最终资格审查合格。报考者最终是否符合所报岗位条件要求由四川师范大学负责的面试资格审查、考核中的复核和报送省教育厅前我单位审核确认的结果最终确定。

在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度或同时多岗位报考的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。

根据新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能会调整考试日程，调整情况将提前在本公告发布网站予以发布，请报考者随时关注变化情况并做好相应安排。

2.填报信息。报考者须按网络提示进行注册，填写个人基本信息并上传照片(已经注册的报考者可直接登录报名)。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为102(宽)×126(高)，大小在20KB至160KB之间。报考人员可下载并使用自动审核程序处理后上传照片，系统会自动审核照片。不按规定上传照片者，将无法通过资格初审和缴纳报名费。上传照片与本人不符的，将不能参加本次考试。

上传照片审查合格的报考者，在网上选择应聘岗位后应如实、准确填写《应聘资格审查表》的各项内容并认真核对，确认无误后提交。报考B01岗位的报考者需在《应聘资格审查表》中的“简历”栏目填写本人的本科专业名称及何时取得注册会计师证书;报考B02岗位的报考者需在《应聘资格审查表》中的“简历”栏目填写本人的本科专业名称。如因填写错误、不完整、不准确造成最终资格审查不通过的，由此产生的后果由应聘人员自行承担。

3.资格审查。本次考试由四川师范大学负责进行网上初审。报考者提交《应聘资格审查表》后的1-2个工作日，登录成都人事考试网站查询是否通过资格审查(所有报考者的资格审查结果于5月13日18:00前反馈完毕)。

4.打印《应聘资格审查表》。缴纳了笔试考务费的报考者，须及时登录成都市人事考试网，按网络提示打印《应聘资格审查表》2份，供面试资格审查时使用。

(二)缴费

通过资格初审的应聘人员按网络提示缴纳笔试考务费。根据四川省发展改革委员会、四川省财政厅《关于重新公布人力资源保障部门行政事业性收费的通知》(川发改价格〔2017〕472号)文件规定，笔试每科收费50元，此次笔试辅导员岗位缴费100元，计划财务处、规划建设处岗位缴费50元。缴费成功后将不能再更改报名信息，除岗位取消情况外概不办理退费手续。缴费时间：2022年5月10日9：00至5月16日17：00，未按要求在规定时间内缴费的，视为自动放弃报考。

(三)岗位调整

招聘岗位的报考人数(以缴费为准)与招聘名额之比未达到本公告规定的笔试开考比例的，由我校按照政策规定调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位。如有调减或取消的情况，由我校于5月18日在四川师范大学人事处网站向社会公布。

已缴费但招聘岗位被取消的报考者，成都人事考试网将于2022年5月20日前通过网络平台退还笔试考务费到其支付账号。

(四)打印准考证

网上报名并缴费成功的报考者，凭报名时本人身份证号、姓名，于2022年5月25日至5月27日登录成都市人事考试网打印本人准考证，在打印准考证前，报考者必须在网上签订人事考试诚信承诺书。在考试当天，报考者须持本人准考证和身份证(不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、户口簿)按准考证指定的时间和考场参加笔试。逾期未打印准考证或未按要求签订诚信承诺书，以及相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行承担。

五、考试

本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。

按照事业单位公开招聘工作人员的有关规定，结合四川师范大学实际，笔试开考比例为有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于3:1。

考试成绩按以下原则计算：

笔试总成绩(含政策性加分，下同)=笔试成绩+政策性加分

面试成绩=结构化面试成绩×100%

考试总成绩=笔试总成绩×40% + 面试总成绩×60%

(一)笔试

1.笔试科目。

(1)辅导员岗位

笔试科目2科，为《职业能力倾向测验》、《高校工作人员专业及职业素养测试》(辅导员岗位)，笔试科目卷面满分均为100分。笔试成绩满分为100分，按照《职业能力倾向测验》、《高校工作人员专业及职业素养测试》(辅导员岗位)两科成绩各占50%计算(职业能力倾向测验×50%+高校工作人员专业及职业素养测试×50%)。

(2)计划财务处岗位

笔试科目1科，为《高校工作人员专业及职业素养测试》(计财岗位)，卷面满分为100分。

(3)规划建设处岗位

笔试科目1科，为《高校工作人员专业及职业素养测试》(规建岗位)，卷面满分为100分。

2.笔试范围。

笔试范围主要为报考岗位的专业知识或岗位职业基本要求。不指定参考教材。

(1) 辅导员岗位

《职业能力倾向测验》笔试范围含数量关系、常识判断、言语理解与表达、判断推理、资料分析等内容。《高校工作人员专业及职业素养测试》(辅导员岗位)笔试范围主要为报考岗位的专业知识或岗位职业基本要求，包括与大学生思想政治工作相关的政策法规、文件精神、理论知识及党团和班级建设、心理健康教育、学生素质教育、学风建设、网络思想政治教育、校园文化建设、职业生涯规划指导、学生日常管理、突发应急事件处理(校园危机事件应对)、重大时事政治等内容。

(二)计划财务处岗位

《高校工作人员专业及职业素养测试》(计财岗位)笔试范围主要为报考岗位的专业知识或岗位职业基本要求，包括会计制度、数据分析等方面的内容。

(三)规划建设处岗位

《高校工作人员专业及职业素养测试》(规建岗位)主观题笔试范围主要为工程管理能力、文字表达和综合管理能力等方面的内容。

3.笔试时间及地点。笔试暂定于2022年5月28日举行。具体时间和具体地点详见《准考证》。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。

4.笔试成绩公布。笔试总成绩及岗位排名于2022年6月7日17：00前在四川师范大学人事处网站公布，报考者请自行登录查询。对笔试总成绩有疑问的报考者，可于2022年6月8日12︰00前发送电子邮件(主题为：查分申请+报考者姓名+准考证号)至邮箱rsc@sicnu.edu.cn申请查分，逾期不再受理。查分结果于2022年6月9日17：00前在四川师范大学人事处网站上公布。

5.政策性加分。大学生村(社区)干部按《关于大学生村(社区)干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》(川组通〔2010〕4号)规定加分;退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》(川人社办发〔2012〕406号)和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》(川人社函〔2018〕318号)规定加分;“三支一扶”及“特岗教师”人员按《关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(川人社发〔2021〕19号)规定加分;“西部志愿者”人员按《关于推动四川省大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴战略的实施意见》(川青联发〔2021〕28号)规定加分。

申请加分的报考者，务必于2022年5月26日16∶00前在工作时间将以下材料交四川师范大学人事处人事科(地址：成都市锦江区静安路5号四川师范大学七教A区303,联系电话028-84761200/84768068),以便审查。

1.“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和大学生村(社区)干部：服务所在地县以上团委(或人社局、教育局)出具的证明、考核材料、服务合同(协议)和服务证书等材料原件及复印件。

2.申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效的《退出现役证》、《优秀士兵证》、《优秀士官证》、《优秀义务兵证》、《优秀学员证》有关奖励证书(证章)和专科及以上毕业证等材料原件及复印件。

材料不齐备、非原件或逾期未按要求提交材料的，不予受理、责任自负。经审查符合条件的由四川师范大学按公告和有关政策规定加分。