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2022四川省绵阳南山中学直接考核招聘教师36人公告

发布时间：2022年08月08日阅读量：98 作者：教师招聘

公务员考试网为各位考生带来:2022四川省绵阳南山中学直接考核招聘教师36人公告。考生还可以关注本栏目了解更多四川教师招聘考试精彩内容。

2022四川省绵阳南山中学直接考核招聘教师36人公告

根据事业单位考核招聘有关规定，四川省绵阳南山中学拟公开直接考核招聘36名学科教师。现将有关事项公告如下：

一、四川省绵阳南山中学简介

学校创办于1908年，1953年被确定为四川省首批办好的十四所中学，1978年被确定为首批省重点中学，2000年被确定为“四川省首批国家级示范高中”，2009年被评为”全国基础教育发展成就30强校”，2010年全国50所百年名校，2011年确定为“全国拔尖创新人才培养基地”，2013年被确定为首批省一级示范校，2015年确定为“教育部高中现代文理教育实验校”。2016年被评为中国高中50强校，全国学科竞赛17强校。2017年被选为世界名中学奖学金学校。2018年再次获选中国高中教育50强。

学校先后被评为“全国师德建设示范单位”、“全国五四红旗团委”、“全国体育卫生”“全国双有单位”、“全国十佳巾帼文明岗”、“全国心理健康教育示范学校”、“全国中学校园文学拉力赛总冠军”、“首届全国中学生体育协会网球分会主席单位”、“全国中学生体育协会足球分会副主席单位”、 “全国中学生体育协会健美操分会副主席单位”、“清华大学领军计划”优质生源基地、“北京大学博雅计划”优质生源基地、“中国科技大学理科人才培养基地”。

二、招聘对象及基本条件

(一)招聘对象

符合本公告和《四川省绵阳南山中学2022年度直接考核招聘专业技术人员岗位和条件一览表》(见附件1)所列条件要求的人员。

其中，报考者必须在2023年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等证书，并凭证书办理确认等手续。

(二)基本条件

应聘者应同时具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。

2.身体健康，能正常履行招聘岗位职责。

3.符合本公告招聘岗位所需的其他具体条件及资格条件(详见附件一)。

4.愿意在绵阳南山中学服务8年以上。

5.持有高级中学相应学科教师资格证。

有下列情况之一者，不得报考：

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.曾被开除公职的。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

4.尚未解除党纪、政纪处分的。

5.按照《绵阳市事业单位招聘工作人员办法》的相关规定应当回避的。

6.违反有关规定不适宜报考事业单位的。

三、考核招聘名额

见附件1《四川省绵阳南山中学2022年度直接考核招聘专业技术人员岗位和条件一览表》

四、报名相关事项

(一)报名时间、地点及方式

1.现场报名：绵阳南山中学行政办公室(四川省绵阳市涪城区南塔路3号)，报名时间：截止2022年8月23日17:00。

2.邮寄报名材料：将纸质报名材料快递至绵阳南山中学(收件人：王斌四川省绵阳南山中学人事处;邮编：621000;联系电话：13258448520，0816-2862314)，接收报名材料时间：截止2022年8月23日17:00。(以绵阳南山中学接收快递时间为准)

***请所有报名同学在交材料的同时扫下方二维码填写相关信息。

(二)报名所需资料

1.《四川省绵阳南山中学2022年直接考核招聘专业技术人员报名表》(附件2)。

2.毕业证(在校生就读及专业证明)、身份证及获奖证书等复印件。

3.教师资格证复印件。报名时未取得教师资格证的，须在2023年7月31日前取得相应教师资格证。

4.2023年全日制普通高等教育应届毕业生须提供学生证原件及复印件，学校有关部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件,其最终是否符合报考岗位的学历、专业资格条件，以本人毕业时取得的有效毕业证上所载学历和专业名称为准。

因不符而被取消报考、聘用资格，责任由报考者自负。

邮寄资料只需复印件，原件带上备查。

五、综合考核

1.参加综合考核人员的确定和通知方式：学校对报考者邮寄的报名材料进行审查，择优确定参加现场考核人选并于2022年8月24日前电话通知本人;

因疫情原因，应聘人员参加考试，必须严格遵循本次招聘考试相关的疫情防控指引要求(附件3)。

按要求签订《绵阳南山中学2022年度教师招聘考生健康状况承诺书》(附件4)，填写《绵阳南山中学

2022年度教师招聘考生健康卡》(附件5)，于报到时提交学校审核。

2.综合考核报到时间：2022年8月25日14:00之前。

3.综合考核时间：2022年8月25、26日

4.综合考核地点：四川省绵阳南山中学

5.综合考核方式：采取笔试、试讲和综合面试相结合的方式进行综合考核，每科100分。考核总成绩=笔试成绩*30%+试讲成绩*40%+综合面试成绩*30%。笔试考试结束后，按照从高分到低分的原则，根据招聘岗位人数1：2至5的比例确定试讲人员名单;试讲考核结束后，按1：1.5至2确定综合面试人员名单。综合面试结束后，按1：1确定体检人员名单。

考核总成绩低于70分不得进入体检环节，不得确认为拟聘用人员。

考核总成绩及参加体检人员我校将在考试结束当天公布。

六、体检

根据岗位招聘人数，按照参加综合考核人员的考核总成绩，从高分到低分依次等额确定体检对象。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

七、综合考察

四川省绵阳南山中学对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况等方面进行综合考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。

如在此过程中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格。由此出现的空额是否递补，由我校确定。如需递补，报市教育和体育局审批后，按照考生综合考核成绩依次等额递补，经体检合格后，再进行综合考察。

八、公示

经综合考核、体检、综合考察合格者由四川省绵阳南山中学确定为拟聘用人员，并在绵阳人事考试网上公示5个工作日。

公示内容包括拟聘用人员的姓名、性别、年龄、招聘岗位要求的本人其他有关基本情况、考试成绩、排名等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

九、审核确认和聘用

经公示无异议人员，应在我校规定的时间内将有效的毕业证、学位证、报到证、教师资格证送交绵阳南山中学。