公务员考试网为各位考生带来:2025内蒙古锡林郭勒盟苏尼特左旗应急管理局招聘1人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多内蒙古事业单位考试精彩内容。
招聘岗位
本次计划公开招聘矿山领域技术检查员1名。(工作范围为旗辖区内煤矿和重点非煤矿山企业,工作形式为应急管理局正常坐班和驻矿检查)。
岗位职责
矿山领域技术检查员协助应急管理局矿山股对全旗范围内矿山企业进行日常监管,开展现场执法检查、复查和调查取证,责令改正违法行为、消除事故隐患,宣传相关法律、法规、规章和政策,为应急救援等提供技术支撑及完成应急管理局交办的驻矿工作任务。
聘用条件
(一)基本要求
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法、法律、法规,无违法犯罪记录;
3.品行端正,具备良好的职业道德;
4.适应岗位要求的身体条件;
(二)其他要求
1.具有较强的事业心和责任心,能积极投身安全生产事业,工作认真负责,坚持原则,作风正派,公正廉洁;
2.熟悉并能遵守国家安全生产相关法律法规、方针、政策;
3.熟悉相关行业领域法律法规及国家标准、行业标准规定,掌握行业领域工艺流程、操作规程等生产技术、有较强的现场发现、分析和解决事故隐患的能力;
4.矿山领域技术检查员应具有采矿工程、地质工程、安全工程、测绘工程、资源勘查工程、矿物加工工程、智能采矿工程、应急技术与管理、安全生产监管、智慧应急专科以上学历,或者持有矿山相关专业中级及以上专业技术职称、二级(技师)及以上职业资格,或者中级注册安全工程师(专业类别为煤矿安全或金属非金属矿山安全)等职业资格;企业工作经历3年以上,要求男性,年龄为60周岁以下,熟悉监管方式方法,有较扎实的专业理论功底和较丰富的企业现场安全管理经验。
5.能深入现场开展相关业务工作,有较强现场发现、分析和解决事故隐患的能力,在精力和时间上能够保证参加执法检查、应急救援和事故调查分析等工作。
(三)有下列情形之一的,不得应聘行政执法技术检查员。
1.未满18周岁或者不具备完全民事行为能力的;
2.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪司法程序尚未终结的;
3.曾被国家机关、事业单位、国有企业开除公职或者辞退的;
4.与原工作单位无法解除劳动合同或者存在劳动争议未解决的;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的;
6.其他不适合聘用情形的。
工作地点
苏尼特左旗应急管理局(苏尼特左旗满都拉图镇)和相关企业。
薪酬待遇
技术检查员薪酬为年薪制,工资按月支付,年薪18万元,参照单位职工节假日休息,享受工会福利待遇、配备个体防护装备、技术装备等。
拟聘用的技术检查员试用期三个月(试用期间的工资待遇按聘期每月拟定工资的百分之八十发放),试用期满后由苏尼特左旗应急管理局组织签订聘用合同并颁发聘任书(合同聘用制,聘用时间为1年)。
薪酬待遇实行绩效考核薪酬制度,即薪酬总额由固定和绩效部分组成,固定部分(总额60%)按月发放,绩效部分(总额40%)根据绩效考核情况每季度发放一次。工资申请旗财政拨付,个人相关税费由旗应急管理局代为扣缴。
报名时间
2025年8月5日--2025年8月20日
招聘流程
(一)报名
报名人员于2025年8月20日前将《苏尼特左旗应急管理局公开招聘应急管理行政执法技术检查员报名表》和身份证、学历证书、职称证书(职业资格)及工作经历相关凭证(劳动合同、社保缴费证明等)扫描件(PDF格式)发送至苏尼特左旗应急管理局邮箱(ajj2526557@163.com),报名联系电话:0479-2526557;联系人:王玉坤,联系电话:19904791969。
(二)资格审查及面试
报名截止后,旗应急管理局对应聘人员资格条件进行审查,按照审查通过人数与招聘人数3:1的比例开展面试工作。
(三)体检
对面试通过人员开展体检,体检时间另行通知,体检费用由应聘人员自理。应聘人员体检不合格的,按照上述程序递补。
(四)考察
应聘人员体检合格的由招聘工作领导小组指定人员组成考察组,采取与本人谈话、查阅有关档案材料、向有关单位和人员征求意见等方式对拟聘用人选进行考察。应聘人员考察不合格的,按照上述程序递补。
(五)公示
公示期为5个工作日,公布举报电话,接受社会监督。
(六)聘用
公示结果不影响聘用的,按相关规定办理聘用手续,被聘用的人员应在指定的时间到聘用单位报到,否则取消聘用资格。拟聘用的技术检查员由旗应急管理局组织签订聘用合同并颁发聘任书,签订劳动合同制,合同一年一签,合同应当明确技术检查员的岗位职责、权利义务、薪酬待遇、聘用期限、合同解除或者终止等内容。合同期满后,经考核合格可优先再次聘用。
原文标题:苏尼特左旗应急管理局招聘1人
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/4c2rbdRioMXaySGGo_l8NQ
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