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2025四川成都市金牛区人民北路社区卫生服务中心(成都市金牛区第二人民医院)招聘编外聘用人员15人公告

发布时间:2025年11月04日 阅读量:0 作者:医院招聘

公务员考试网为各位考生带来:2025四川成都市金牛区人民北路社区卫生服务中心(成都市金牛区第二人民医院)招聘编外聘用人员15人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多四川医院招聘考试精彩内容。

2025四川成都市金牛区人民北路社区卫生服务中心(成都市金牛区第二人民医院)招聘编外聘用人员15人公告

01

基 本 条 件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)思想政治素质好,拥护中国共产党领导和社会主义制度,品行端正,遵纪守法。

(三)自愿从事医疗卫生相关工作,作风踏实,吃苦耐劳,甘于奉献,组织纪律观念强。

(四)具备岗位所需的专业、技能和其他条件。

(五)具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

(六)符合法律法规的其他条件。

(七)凡有下列情形之一的,不得报名。

1.曾受过刑事处罚的,曾受过开除中国共产党党籍等党纪政务处分的。2.各类考试违规违纪在禁考期内的。3.被依法列为失信联合惩戒对象的。4.正在接受纪律审查或司法调查尚未作出结论的。5.违反有关规定不适宜聘用到相关岗位的。

02

下载附件》》岗 位 详 情

03

报 名

(一)报名时间:本批次(第一批)招聘从即日起至2025年11月12日。

(二)报名方式:采取网络邮箱报名的方式进行。应聘者在报名前对招聘公告内容有不清楚的,可拨打电话咨询。

(三)报名须提供的材料:

1.请填写个人简历信息表扫描件(详见附件,不接受其它模板的简历);

2.本人身份证扫描件;

3.毕业证、学位证扫描件;

4.执业资格证、执业注册证、专业技术任职资格证、住院医师规范化培训合格证书扫描件等;

5.进修学习培训证明、获奖证明扫描件等。

(四)资料提交:应聘者须将以上材料打包压缩后(压缩包请以“应聘岗位-姓名”命名),提交至电子邮箱:363976629@qq.com。不符合条件者,请勿报名。

04

面试及现场资格审查

(一)报名结束后,中心将根据岗位条件、工作经历、相关资质(职称、学历)等进行综合择优筛选,届时将以电话或短信等方式发放面试通知,面试时间与地点以面试通知为准。

(二)应聘者须按时到面试通知指定的地点参加面试,逾期未到的,视为自动放弃面试资格。

(三)应聘者面试当天须携带本人有效身份证原件及相关资质材料原件,进行现场资格审查。若有不符合岗位资格条件、弄虚作假等情形的,将取消面试资格,所产生的后果由应聘者本人承担。

05

体 检

(一)面试工作结束后依据岗位及招聘人数,在面试合格者中按照面试成绩从高分到低分依次等额确定体检对象。

(二)体检参照现行公务员录用体检标准组织,在二级甲等及以上综合性医院进行。体检、复检以及需要做进一步检查的相关费用,由应聘者自行承担。

(三)体检人员对体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起3个工作日内提出复检要求。复检只进行一次,须指定到除原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行,并且只复检对体检结论有影响的项目。最终结论以复检结果为准。

(四)放弃体检或体检不合格的,取消聘用资格。对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的报名者,一经查实,取消聘用资格。

06

考 察 及 公 示

(一)体检结束后,将统一对体检合格人员组织考察。

(二)考察合格人员,将进行为期不少于5个工作日的公示,公示期间接受社会监督。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的,取消其聘用资格,出现的空额不再递补。

(三)公示无异议者,名单经招聘工作领导小组研究后,报金牛区卫健局备案。

07

聘 用

经区卫健局备案后,按规定签订劳动合同,办理入职手续。到岗时间以后续通知为准。逾期未报到者,视为自动放弃。

08

聘用管理与待遇

8小时工作制、一周五天制。严格落实劳动法,五险一金、员工食堂、法定休假、带薪年假、育儿假、值班轮休、工会福利等。薪酬按医院相关规定执行,面议。

09

其 他 事 项

(一)应聘人员应保持电话畅通,因应聘者联系方式有误,不主动、不按要求查阅相关信息,导致本人未能按要求参加面试、体检、入职的,责任自负。

(二)本次招聘不收取任何费用,不委托第三方机构,谨防上当受骗,如有不法分子以我单位名义收取费用,请及时与公安机关联系。

(三)咨询电话:028-60879120(郑老师、王老师);请在工作日8:00-12:00、13:30-17:30期间拨打。

附 件 下 载

请扫描二维码下载「个人简历信息表」

如实完整填写后,随相关报名资料,统一发送至指定邮箱。

原文标题:成都市金牛区人民北路社区卫生服务中心(成都市金牛区第二人民医院)招聘编外聘用人员公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/QDq09T3YtY6z7xHpHozQPg

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