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2020年交通银行肇庆分行营业部面向社会招聘以下岗位,详情如下:
对公客户经理
职位描述:
(1)认真学习并掌握我行公司业务产品特点及相关业务知识;
(2)积极做好公司客户的营销开拓及维护工作;
(3)深刻理解公司客户需求并为其制定个性化金融服务方案;
(4)严格执行我行信贷政策及相关规范要求,做到合规经营;
(5)根据我行业务发展重点,协助做好个人客户的营销和推荐工作。
职位要求:
(1)全日制大学本科及以上学历,38周岁及以下;
(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业,熟悉金融、经济基础知识;
(3)具有会计、金融等相关职业资格证书者优先;
(4)具有2年以上金融同业工作经验,或1年以上银行相关岗位从业经验,熟悉了解金融、银行基础知识,掌握银行会计原理及实务,具有良好的职业道德及与客户的沟通能力;
(5)具有良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;
(6)无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属规避原则。
IT运行管理
职位描述:
(1)承担计算机应用系统的运行维护工作,编写和完善技术文档;
(2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作;
(3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作;
(4)跟踪银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势,提高技术水平和产品创新能力。
职位要求:
(1)全日制大学本科及以上学历,35周岁及以下;
(2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学、数学、物理学等专业毕业并获得相应毕业证和学位证;
(3)具有相关职业资格证书者优先,英语四级及以上;
(4)具有3年以上相关工作经验,或2年以上银行相关岗位从业经验,计算机专业基础知识扎实;
(5)具有较强的学习与沟通能力、团队协作能力及良好的敬业精神;具备良好的政治素质及职业道德;
(6)身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
零售客户经理
职位描述:
(1)认真学习并掌握我行个人金融产品特点及相关业务知识;
(2)做好个人客户的营销开拓及维护工作;
(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;
(4)执行我行个人业务相关规范和要求,做到合规销售;
(5)根据服务的相关礼仪和规范,做好个人客户的服务工作。
职位要求:
(1)全日制大学本科及以上学历,38周岁及以下;
(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业,熟悉金融、经济基础知识;
(3)具有会计、金融等相关职业资格证书者优先;
(4)具有2年以上金融同业工作经验,或1年以上银行相关岗位从业经验,熟悉了解金融、银行基础知识,掌握银行会计原理及实务,具有良好的职业道德及与客户的沟通能力;
(5)具有良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;
(6)无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属规避原则。
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