公务员考试网为各位考生带来:2026国金证券博士后研究人员招聘公告。 考生还可以关注本栏目了解更多四川国企招聘考试精彩内容。

PART.1

课题研究方向

人工智能大模型在智能投顾、量化投研、合规风控中的创新应用研究

多资产配置策略与绝对收益产品创新研究

基金投顾业务模式发展与投资者行为研究

大模型上市公司新型估值体系研究

GPU/TPU高维数据计算在证券交易、并行清算、数值计算加速领域的应用

证券行业标准体系构建方法论的研究

面向业务价值的证券公司数据资产运营模式与能力提升路径研究

面向数据智能体应用的证券行业数据资产管理与运营机制研究

证券公司数据治理智能体能力体系分析与评估方法研究

数据与智能融合驱动的证券财富客户精细化运营机制研究

AI技术发展背景下投资者行为模式变化趋势、市场影响与监管研究

人工智能等科技发展对资本市场的影响和挑战

人工智能对经济生产力、社会形态和产业组织影响

范式转变下的资产配置方法创新

川渝区域经济研究

央行货币政策传导机制研究

人工智能在资本市场分析中的应用

PART.2

应聘条件

已获得或即将获得国内外知名高校博士学位，年龄一般不超过35周岁，品学兼优、身心健康;

专业背景涵盖金融学、经济学、管理学、数学、统计学、计算机科学与技术、人工智能、数据科学、电子信息类、自动化等相关领域;

具备扎实的理论功底、良好的科研素养与独立研究能力，有相关课题研究、论文发表、项目经验者优先;

热爱证券行业，认同公司文化，能够全职在岗从事博士后研究工作，接受基地与合作院校的双重管理;

具备良好的沟通协作能力、英文读写能力与工程化落地意识，能独立完成课题研究并形成高质量研究成果。

PART.3

在站待遇与支持

提供行业有竞争力的薪酬福利，含基本工资、绩效奖励、五险一金、带薪年假、节日福利、健康体检等;

提供优质科研平台、业务数据支持、算力资源与导师团队指导，对接公司业务部门开展产学研转化;

支持申报国家、省市及行业各类科研项目与人才计划，协助落实地方博士后人才补贴政策;

研究成果优异者，出站优先录用为公司正式员工，提供核心岗位与职业发展通道。

PART.4

应聘材料与流程

1. 个人简历

含教育经历、科研成果、项目经历、研究兴趣，附个人近期免冠证件照。

2. 博士学位证书/答辩证明

应届生需提供导师推荐信、毕业院校博士培养办出具的拟毕业证明。

3. 代表性论文、专利、课题报告等科研成果材料

论文需附知网/SSCI/SCI检索证明，核心成果优先整理，不超过3篇/项。

4. 拟选研究方向与初步研究设想

字数建议 800-1500 字，明确研究框架、研究方法、预期成果与公司业务结合点。

材料格式要求

请将以上材料合并为一个PDF文件，发送至：postdoc_apply@gjzq.com.cn，邮件主题命名为：博士后应聘-姓名-毕业院校-研究方向。

公司收到材料后进行简历初筛，通过者将以电话/邮件形式通知面试安排，未通过者不再另行通知。

PART.5

其他说明

应聘者应对所提交材料的真实性、完整性负责，弄虚作假者一经查实取消资格;

公司对应聘信息严格保密，仅用于本次招聘，所有应聘材料不予退还，敬请谅解;

本次招聘不收取任何费用，谨防诈骗，公司未委托任何第三方机构开展本次招聘工作。

国金证券博士后创新实践基地(筹)

2026年2月

原文标题：公告 | 国金证券博士后研究人员招聘公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/cqfmE8VhvhI1h4Fx1VZlLw