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2026江西省邮电建设工程有限公司招聘3人公告

发布时间:2026年05月06日 阅读量:0 作者:国企招聘

公务员考试网为各位考生带来:2026江西省邮电建设工程有限公司招聘3人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多江西国企招聘考试精彩内容。

2026江西省邮电建设工程有限公司招聘3人公告

江西省邮电建设工程有限公司因工作需要,现面向社会招聘以下岗位人员,工作期间与江西省人力资源有限公司签订外包劳动合同,派至江西省邮电建设工程有限公司从事工作,具体要求如下:

(一)新基建生态行业经理1名:

工作职责:

1.负责潜在客户开发与项目资源挖掘,建立并持续完善客户信息库与项目资源库。

2.负责重点客户的开发与维护,定期拜访与沟通,建立长期稳定的战略合作关系。

3.负责项目全流程跟踪管理,从前期接触、技术交流、客户拜访到促成合作,全程跟进关键节点。

4.负责建立并维护全方位有效的业务关系网络,包括但不限于业主方、总包方、合作伙伴及供应商。

5.负责团队建设与管理,带领政企销售团队完成业务目标,具备市场拓展与团队领导能力。

报名要求:

1、学历:本科及以上学历。

2、专业要求:通信网络相关、计算机相关、机电相关、市场营销等相关专业。

3、综合素质:

1.精通工程项目营销全流程,深刻理解招投标法规,并对流程有深刻理解。

2.具备出色的市场分析、战略规划和品牌策划能力。

3.拥有丰富的客户资源和广泛的社会关系网络者优先。

4.具备优秀的商务谈判、公关和沟通协调能力。

5.具备强烈的责任心、抗压能力与成就导向,服从公司工作及出差的安排。

6.具备团队管理经验,有市场管理或业务拓展经验者优先。

7.具备5年以上成功销售项目经验,具备行业敏锐洞察能力。薪资:底薪(5000-8000元)+提成。

(二)技术解决方案经理1名(暖通/钢结构/石化仪表方向):

工作职责:

1.负责施工前技术规划与方案设计,需求对接,与施工方、设计院沟通,明确施工图纸中的技术参数,输出施工技术方案,确保符合行业规范。

2.负责相关专业的产品选型与技术核定,并提供采购技术支持;熟练运用广联达等软件进行工程概预算,有效控制项目成本。

3.负责为项目实施提供全过程的技术支持,解决施工中出现的技术难题,提供现场技术指导与优化方案。

4.负责参与项目竣工验收,确保技术方案的成功交付,并收集反馈用于后续方案的持续优化。

报名要求:

1、学历:本科及以上学历。

2、专业要求:通信网络相关、计算机相关、机电相关、暖通相关、建筑相关、石油相关、电气等相关专业。

3、综合素质:

1.在暖通、钢结构和石油化工仪器仪表等相关专业背景优先。

2.具备5年以上行业经验。了解行业趋势及市场需求,熟悉产品全生命周期管理(从售前支持到售后维护)。

3.优秀的客户服务意识,能提供售前技术支持和售后培训。

4.会熟练使用概预算、广联达软件。

薪资:底薪(5000-8000元)+提成

(三)营销经理1名:

工作职责:

1.负责潜在客户开发与项目资源挖掘,建立并持续完善客户信息库与项目资源库。

2.负责重点客户的开发与维护,定期拜访与沟通,建立长期稳定的战略合作关系。

3.负责项目全流程跟踪管理,从前期接触、技术交流、客户拜访到促成合作,全程跟进关键节点。

4.负责建立并维护全方位有效的业务关系网络,包括但不限于业主方、总包方、合作伙伴及供应商。

5.负责团队建设与管理,带领政企销售团队完成业务目标,具备市场拓展与团队领导能力。

6.集客业务品牌及推广工作。

报名要求:

1、学历:应届本科生。

2、专业要求:通信网络相关、计算机相关、市场营销等相关专业。

3、综合素质:

1、具备较强学习能力、强烈的责任心、抗压能力与成就导向。

2、服从公司工作安排、有积极的工作态度,善于沟通。

3、具有良好的逻辑思维能力、表达能力及文字功底。

薪资:面议。

二、招聘程序:

1.报名方式:有意者,请将简历发送至邮箱(gc-hr.jx@chinaccs.cn)。

2.报名截止时间:发布时间即日起至2026年5月9日12点。

3.面试时间、地点:另行通知,请保持手机畅通。

原文标题:江西省邮电建设工程有限公司招聘需求

文章来源:https://www.jxrcrsksta.com/content/6427?categoryId=7

版权声明:本文为 “公务员招考_各地省考公务员_事业单位招聘_教师招聘考试” 原创文章,转载请附上原文出处链接及本声明;

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