首页 / 全国 / 正文
金阳县人民医院2026年面向社会公开招聘编外卫生专业技术人员公告(30人)

发布时间:2026年05月26日 阅读量:0 作者:医院招聘

公务员考试网为各位考生带来:金阳县人民医院2026年面向社会公开招聘编外卫生专业技术人员公告(30人)。 考生还可以关注本栏目了解更多全国医院招聘考试精彩内容。

金阳县人民医院2026年面向社会公开招聘编外卫生专业技术人员公告(30人)

为加强医院安全管理,保障医院正常医疗秩序,维护患者及医护人员的安全,按照公开、公平、竞争、择优的原则,经金阳县人民医院研究决定,2026年面向社会公开考试招聘编外卫生专业技术人员30名。现将有关事项公告如下。

一、招聘对象、岗位、范围及基本情况

(一)招聘的对象和范围。本次招聘面向社会非在编在职人员和2026年应届普通高校毕业生,详细情况见附件《金阳县人民医院2026年面向社会公开招聘编外卫生专业技术人员岗位和条件要求一览表》(以下简称《一览表》)。

(二)基本条件。

1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

2.身体健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责,符合相应岗位的体检标准。具备本公告招聘岗位要求的条件和资格(详见《一览表》)。

3.社会非在编在职报考者。有效毕业证与拟报考岗位专业、学历、资格条件要求分别相符。

4.2026年应届毕业生报考者。须在2026年7月31日前取得岗位要求的毕业证书、学位证书及相关资格证书;未按期取得者,取消聘用资格,责任由考生自行负责。

5.符合岗位要求的年龄、专业及其他条件(见一览表)。

(三)不得报考情形。

(1)曾受过各类刑事处罚的和曾被开除公职的。

(2)有违纪、违法行为正在接受审查的。

(3)尚在党纪、政务处分影响期内的。

(4)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员。

(5)国家法律法规等规定不得聘用的人员。

二、公开招聘单位和名额

本次招聘编外卫生专业技术人员名额30名,具体招聘岗位详见《一览表》。

三、招聘流程

(一)报名。

1.报名方式:采取现场及线上报名的方式。

2.报名时间:2026年5月22日—2026年5月28日。

3.现场报名地点:金阳县人民医院党支部会议室(行政办公楼三楼),线上报名邮箱:2823532236@qq.com。

4.现场审核时间:2026年5月26日—28日。

5.报名时需要提供以下材料:

(1)有效身份证原件及复印件1份;

(2)相关学历毕业证、学位证原件及复印件1份;

(3)2026年应届毕业生提供《就业推荐表》(就读学校提供)和《承诺书》(见附件3);

(4)执业证、资格证原件及复印件1份;

(5)个人简历1份;

(6)学信网学历证书电子注册备案表(应届毕业生提供学籍在线验证报告);

(7)按招聘岗位要求提供的其他相关材料原件、复印件1份;

(8)电子版证件照(近期免冠白底一寸证件照);

(9)《金阳县人民医院2026年公开招聘编外卫生专业技术人员报名表》(见附件2);

6.考生报考后应保持报名时提供的联系方式畅通,如因考生所留联系方式通讯不畅造成的后果由考生自行承担。

联系人:吉伍老师 联系电话:18328862169

(二)资格审查。

医院按照招聘条件进行资格审查。报考者提供的信息和材料必须真实完整,资格审查贯穿招聘全过程,任何环节发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,随时取消报名、考试或聘用资格。

(三)考试方式:笔试+面试。

1.笔试

⑴笔试时间:2026年5月30日09:00-11:00。

⑵笔试内容:相关专业知识及卫生法律法规。

⑶满分:100分,按取得成绩分数的50%折算计入总分。

⑷比例:根据笔试成绩从高分到低分,按3:1确定面试人选,出现同分者一并进入。

2.面试

⑴面试时间:2026年5月31日。

⑵面试内容:行为举止、语言表达、综合分析、应变能力等。

⑶满分:100分,按取得成绩分数的50%折算计入总分。

3.加分规则

符合下列条件的,在折算后的笔试+面试总成绩基础上予以加分,加分不累加,按最高项计算:(1)临床类:取得执业助理医师资格证加3分;取得执业医师资格证加5分;取得主治医师及以上资格证加10分。(2)护理类:取得护师资格证加3分;取得主管护师及以上资格证加5分。(3)中医及中西医结合临床类:参照临床类加分标准执行。

(四)录取方式。

1.按笔试成绩×50%+面试成绩×50%+加分计算总成绩,由高到低拟定拟录用人员。

2.体检:由本院体检科组织,费用自理。体检不合格或自动放弃者,按总成绩依次递补。

2.同分优先处理办法:如招聘总成绩相同的,以笔试成绩为准,笔试成绩相同的,以专业技术职称较高者优先;如再相同,以学历层次较高者优先。

四、公示

拟聘用人员由医院招聘领导小组根据总成绩、体检等情况确定,公示5个工作日,经公示无异议后办理聘用手续。

如本次招聘名额未招满,我院将根据实际需求另行组织招聘。

点击下载附件

金阳县人民医院

2026年5月22日

原文标题:金阳县人民医院2026年面向社会公开招聘编外卫生专业技术人员公告

文章来源:https://www.scsjyxrmyy.cn/affiche/83.html

版权声明:本文为 “公务员招考_各地省考公务员_事业单位招聘_教师招聘考试” 原创文章,转载请附上原文出处链接及本声明;

原文链接:https://zggwy.com/zhaokao/605280.html

标签:
站长推荐
广告位 Ad1
关于我们
国家公务员考试网发布国家公务员考试公告、报名入口、职位表、成绩查询等国考信息,以及事业单位、教师、医院、银行招聘信息
扫码关注

国家公务员考试网版权所有 鄂ICP备19012192号-5

鄂公网安备 42018502006911号

遇到问题?请给我们留言

请填写您的电话号码,我们将回复您电话