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2026贵州黔东南州从江县中医医院招聘编外合同制工作人员5人公告

发布时间:2026年06月02日 阅读量:0 作者:医院招聘

公务员考试网为各位考生带来:2026贵州黔东南州从江县中医医院招聘编外合同制工作人员5人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多贵州医院招聘考试精彩内容。

2026贵州黔东南州从江县中医医院招聘编外合同制工作人员5人公告

为进一步加强医院护理人才队伍建设,夯实护理服务基础,推进医院标准化建设与规范化管理,全面提升护理服务与整体医疗服务水平,保障群众身体健康,满足人民群众中医护理服务需求,结合我院临床护理工作实际,拟面向社会公开招聘编外合同制护理人员,特制定本方案。

一、组织领导

本次招聘在从江县卫生健康局指导下,由从江县中医医院具体组织实施。

二、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则,坚持按需设岗、按岗招聘,采取面试与技能考核方式进行,实行招聘条件、考试程序、考试结果三公开。

三、招聘计划及职位

2026年计划公开招聘编外合同制护理工作人员5名。

四、招聘信息发布

通过黔东南州从江县中医医院微信公众号向社会公开发布招聘公告。

五、招聘对象及条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护宪法,政治立场坚定,思想品德良好,遵纪守法、诚实守信、品行端正。

2.热爱护理工作,事业心、责任感强,能安心岗位工作。

3.具有国家承认学历,具备岗位所需专业知识与业务能力,符合岗位资格条件。

4.年龄:18周岁及以上(2008年6月1日及以前出生),35周岁及以下(1991年6月1日及以后出生)

5.身体健康,能适应岗位工作要求。

6.符合岗位所需其他条件。

(二)岗位资格条件

1.学历:全日制大专及以上学历。

2.专业:护理相关专业,须持有有效护士执业证书,可按规定完成注册或变更注册。

3.熟练掌握基础护理操作及工作流程;持有血液透析进修结业证/专科培训合格证、具有血液透析护理工作经验者,同等条件优先。

4.有三级及以上医院临床护理工作经验者,同等条件优先。

(三)不得报考情形

1.不能坚持党的基本路线,在重大政治原则问题上不能同党中央保持高度一致的。

2.受党纪政务处分且处分期未满,或因违纪违法曾受党纪政务处分的。

3.被开除公职、开除党籍的。

4.被机关事业单位辞退未满5年的。

5.曾受刑事处罚或劳动教养的。

6.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的。

7.被列为失信被执行人或有严重违法失信行为的。

8.在医疗活动中发生或出现过重大医疗事故的。

9.不符合报考对象、资格条件及岗位相关要求的。

六、招聘程序

(一)报名方式及地点

现场报名:符合条件人员到从江县中医医院洛香院区门诊部4楼人事科报名,自行下载打印报名表,现场提交简历、报名表、毕业证、资格证、身份证等材料原件及复印件各1份。

(二)报名时间

2026年6月2日至6月9日(工作日),上午8:00-12:00,下午14:00-17:30,双休日不予受理。

(三)招聘流程

1.资格审查

由人事科、护理部组成审核小组,按招聘条件严格审核材料真实性、完整性、有效性。合格者进入面试与技能考核,不合格者不再另行通知,材料不予退还。资格审查贯穿招聘全过程,任何环节发现不符合条件或弄虚作假,立即取消考核及录用资格。

2.面试与技能考核

考试采取“面试+技能考核”方式进行,面试重点考察专业知识运用与岗位适配能力,技能考核重点考察专业操作技能、应急处理能力。两项成绩均实行百分制,各占总成绩的50%。具体时间以医院官方微信公众号通知为准,考生须保持通信畅通,因个人原因未按时参加视为自动放弃,后果自负。

3.体检

按招聘计划1:1比例,以考试总成绩从高到低确定体检对象(总成绩=面试×50%+技能×50%),总成绩并列时技能成绩高者优先。体检参照事业单位招聘体检标准执行。对体检结果有异议可申请一次复检,复检结论为最终结论。体检不合格或放弃体检,按总成绩依次递补。体检时间地点另行通知,费用由考生自理,逾期不参加视为自动放弃。

4.政审考察

体检合格者列为考察对象,重点考察思想政治道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等情况,做到全面、客观、公正。考察不合格或放弃考察,按规定依次递补。

5.公示

经面试与技能考核、体检、考察合格者确定为拟聘用人员,在医院官方微信公众号公示不少于5个工作日,接受社会监督。公示期间查实影响聘用问题的,取消聘用资格;问题暂难查实的,暂缓聘用。

七、聘用及试用期管理

1.公示无异议者办理聘用手续,按《中华人民共和国劳动合同法》约定试用期2个月,签订劳动合同及试用期协议。

2.聘用人员须在规定时间内报到,拒不报到取消聘用资格;与原单位有劳动关系的,须先解除或终止原合同。

3.试用期由人事科、医务科、护理部、行风办及所属科室共同考核,考核合格正式聘用;不合格解除劳动合同。

八、薪酬待遇

试用期2个月发放基本工资,不享受科室绩效;试用期满考核合格,签订劳动合同,享受医院合同制护理人员相应岗位工资、绩效及社会保险待遇;考核不合格不予聘用。

九、联系方式

从江县中医医院人事科联系电话:0855-6416812。

十、其他事项

1.聘用人员按劳动合同管理,试用期内不符合条件或考核不合格,解除劳动合同。

2.本方案所有事宜及未尽事宜,由从江县中医医院负责解释。

附件:从江县中医医院2026年公开招聘编外合同制工作人员报名表

原文标题:从江县中医医院2026年公开招聘编外合同制工作人员实施方案

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/K3RvYPQ7GWnoeCQvk194PQ

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