公务员考试网为各位考生带来:2026四川宜宾市筠连县从三支一扶服务人员和大学生志愿服务西部计划项目人员中招聘县属国有企业工作人员6人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多四川国企招聘考试精彩内容。

宜宾市筠连县位于成渝贵昆四大城市“X”几何中心，是川滇黔结合部重要枢纽门户，经济社会发展势头强劲，获评四川省县域经济高质量发展成绩突出县、四川省扩权强县试点县。筠连县国资国企系统始终坚守服务县域发展使命，持续深化改革创新、拓展业务布局、强化资产运营管理，总资产规模超700亿元，实有员工近1800人，综合实力显著增强，整体迈入规模化、规范化、专业化高质量发展新阶段。为全面深化国有企业改革，根据筠连县县属国有企业工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，筠连县拟从“三支一扶”服务人员和参加“大学生志愿服务西部计划”项目人员中招聘县属国有企业工作人员6名。本次招聘工作委托筠连县筠州人力资源服务有限责任公司(以下简称“筠州人力公司”)组织实施，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及名额

本次计划招聘6名控编内工作人员，具体的招聘岗位、招聘名额及条件要求等情况详见附件1《筠连县从“三支一扶”服务人员和“大学生志愿服务西部计划”项目人员中招聘县属国有企业工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)。

二、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

1.面向“三支一扶”招考对象：

(1)在筠连县服务期满2年且考核合格的“三支一扶”人员。

(2)在县外服务期满2年且考核合格的筠连户籍“三支一扶”人员。

2.面向“大学生志愿服务西部计划”项目招考对象：

(1)在筠连县服务满2年及以上且考核合格的“大学生志愿服务西部计划”项目人员。

(2)在县外服务满2年及以上且考核合格的筠连户籍“大学生志愿服务西部计划”项目人员。

报名人员必须在公告报名日期的第一日前取得应聘岗位要求的国家承认的毕业证、学位证等证书及相关资料，未在规定时间内提供的，不予进入下一步考核招聘环节，责任由报考者自负。

国外、境外留学人员须于报考前取得国家教育部门留学服务中心学历、学位认证证书。

(二)报考条件

1.报考者应同时具备的条件：

(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(2)品行端正、诚信廉洁，遵纪守法，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养;

(3)具有强烈的事业心和责任感，具备较强学习开拓精神和进取精神;

(4)身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;

(5)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格(详见附件1)。岗位条件要求的国家承认的毕业证、年龄必须在提交报名资料前取得或满足。服务期满且考核合格人员需提供考核合格证书。

注：年龄、工作经历、毕业证等计算截止日期为此次公告报名的第一日。(例：“年龄：35周岁及以下”，指截至此次招聘报名第一日未满36岁，以此类推)。

(6)工作年限：报考人员的工作经验年限计算时间截止公告发布日，须足年计算(工作经验累计满12个月视为满1年)。报考人员在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验;工作经验有中断的，工作经验年限须扣除中断工龄时长，按实际工作时间累加计算。

2.有下列情况之一者，不得报考：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的或被开除中国共产党党籍的;

(2)属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的;

(3)尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的;

(4)有吸毒史的人员;

(5)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(6)存在回避关系的;

(7)工作期间因发生重大责任事故负有责任的，年度考核中有被确定为不称职(不合格)的，或曾因严重违反纪律、规章制度等被单位依法解除劳动(聘用)合同的。

(8)在各级公务员、事业人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。

(9)法律法规规定不得招录的其他情形。

三、招聘流程

本次招聘按照发布招聘公告→报名→资格审查→笔试→面试→体检→考察→讨论决定→公示及录用等程序进行。

(一)信息发布

关于本次招聘的招聘公告在中国三江人才网、筠州人力公众号发布;笔试公告、面试公告、面试成绩及体检公告、拟聘用人员公示等后续环节信息均在筠州人力公众号发布。

(二)报名

考生请认真阅读本公告，详细了解招聘名额、范围、条件及注意事项等内容，根据自身情况选择符合报考条件的一个岗位报名(每个考生在本次招聘中限报一个岗位)。

1.报名时间：2026年7月11日至2026年7月25日18:00(共15天)。

2.报名方式：网络报名。

3.考生报名：考生自行下载附件2《筠连县从“三支一扶”服务人员和“大学生志愿服务西部计划”项目人员中招聘县属国有企业工作人员报名表》(以下简称“报名表”)，按照报名时间将报名相关材料扫描件(含两寸照片电子版和《报名表》电子文档)发送至junzhourenli@163.com邮箱。未按要求上传或未在报名时间(以邮件显示送达时间为准)提交报名相关材料的，视为无效报名。

注：邮件主题及附件名称按照“资料名称+岗位代码+姓名+联系电话”标题格式命名，例如：邮件主题(报名资料JLGQ2025001张某某135*****888)、附件(报名表JLGQ2025001张某某135*****888)等。

4.报名相关材料：

(1)《报名表》(电子文档提交word格式，要求将寸照添加到相应区域);

(2)本人有效身份证(复印件);

(3)本人有效毕业证等与报考岗位资格及条件要求相关的证书(复印件);

(4)两寸照片(要求近期免冠蓝底彩照、电子档);

(5)有工作经验要求的需提交工作经验证明材料：含劳动合同/协议、社保缴纳记录、考核证明相关文件(服务证书或鉴定/考核表，考核证明相关文件任选其一)。

5.有以下情形之一的视为报名无效：

(1)逾期报名或报名资料提交不全的;

(2)应聘人员提供虚假信息、虚假资料的;

(3)其他不符合报名条件的情况。

6.报名联系电话：0831-5891695。

(三)资格审查

1.资格初审。网络报名资格审查从开始报名到报名结束，筠州人力公司根据应聘者提供的资料，结合岗位要求进行初审，主要审查应聘者填报的报考信息是否符合职位条件，上传资料与填报的报名信息须保持一致，若其中任意一项不符合报考岗位所需要求，视为资格审核不通过。对经审查合格后的应聘者将于笔试前进行通知，请应聘者保持联系电话畅通。

2.应聘者一经提交报名材料，视为应聘者对所提交的信息(材料)内容的真实性、准确性、完整性及不存在禁止报考的情形作出承诺并承担责任。未按要求提供报名材料的，需在报名截止后24小时内完成资料补充，逾期未补充完整将视作自动放弃本次应聘，请应聘者关注相关信息。对应聘者的资格审查贯穿招聘全过程，即在招聘过程中或录用后若发现应聘者存在漏报、瞒报、谎报、虚报信息，或其他不符合招聘要求的情况，将取消其应聘或录用资格，已录用的用人单位有权与其解除劳动合同关系。

3.召开资格审查会。资格审查组成员对资格初审结果进行集中审定。

4.现场资格复审。面试前，资格审查组对进入面试环节的应聘者进行现场资格复审。现场资格复审时，应聘者应携带《报名表》1份(贴上照片)、有效居民身份证和招聘公告要求的其他证书、资料的原件及复印件等，在规定时间内到指定的地点进行资格复审。

(四)考试

本次招聘根据实际报名人数确定考试形式：报名30人及以上的，采取“笔试+面试”方式;30人以下的，采取面试方式。

1.笔试(占比50%)

(1)笔试主要测试对综合知识的掌握，卷面满分为100分，占考生总成绩的50%。考生凭本人有效身份证、笔试准考证参加笔试。

(2)笔试时间和地点见笔试准考证 ，考生自行打印笔试准考证。笔试准考证将以电子档形式发放到考生报名邮箱，具体开始发放时间以筠州人力公众号上发布的通知(公告)为准。

重要提示：考生打印笔试准考证后，请仔细核对笔试准考证上笔试时间、笔试地点等信息，如有错误请及时拨打咨询电话：0831-5891695，否则后果自负。

2.面试(占比50%)

(1)面试采用“结构化面试”方式进行，重点了解应聘者所具备的专业能力、实战经验和对招聘岗位的适应程度，以及语言表达、沟通协调、逻辑思维等从事国有企业工作应具备的基本能力素质。根据笔试成绩按岗位招聘人数3:1比例从高到低确定面试名单，末位成绩相同人员一并进入面试。如符合面试条件人数达不到3:1比例，则均进入面试环节。

(2)面试成绩满分为100分，面试成绩最低合格线为70分，低于最低合格线的考生不进入下一环节。

(3)面试时间和地点见“面试通知书”， “面试通知书”发放采用现场领取的方式进行，具体以筠州人力公众号上发布的通知(公告)为准。

重要提示：考生领取面试通知书后，请仔细核对面试通知书上面试时间、面试地点等信息，如有错误请及时拨打咨询电话：0831-5891695，否则后果自负。

3.总成绩

一是报名人数30人以下的，考生总成绩为面试成绩;二是报名人数30人及以上的，考生总成绩为笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(五)体检

根据考生总成绩从高分到低分，按照招聘岗位及招聘名额1:1的比例确定体检人选。考试总成绩相同的，由工作领导小组按照政治面貌、学历、工作经验及其他优先条件等额筛选确定进入体检人选。本次体检由筠州人力公司统一组织实施。

1.体检在二级甲等及以上综合性医院进行，费用自理。

2.体检项目和标准参照修订后的《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关规定执行。公告发布后至本次公招体检实施时，如国家出台体检新规定的，参照新规定执行。体检人员应在接到体检通知后按体检通知要求在规定时间、地点进行体检(女性因身体原因需推迟的，须提前告知)，若未按通知要求进行体检的，则视为放弃体检;体检不合格的，不得进入下一招聘环节。怀孕应聘者参加体检参照国家公务员局《关于对怀孕应聘者参加体检有关问题的复函》(国公考录函〔2009〕07号)执行。

除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外，体检人员对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

(六)组织考察

中国共产党宜宾市筠连县国有企业工作委员会(以下简称“县国有企业党工委”)组织本次岗位招聘涉及的县属国有企业对拟聘用人员组织相关政治审查、背景调查(包括拟聘人员过往工作经历、犯罪记录核实、征信记录核实等)。其中，尚在筠连县服务的“三支一扶”人员和“大学生志愿服务西部计划”项目人员考察方式为用人单位出具其现实表现材料。

(七)讨论决定

县国有企业党工委组织本次岗位招聘涉及的县属国有企业，按照相关程序集体研究确定拟聘用人选。按照择优录取、注重实干原则，若县国有企业党工委及涉及的县属国有企业(扩大)会议研究认为不适宜聘用的不得确定为拟聘用人选。

(八)递补

1.因个人原因放弃参加体检、考察，或体检、考察不合格以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的，可根据空缺名额进行等额递补，最终是否递补由县国有企业党工委进行充分评估后决定。无递补人选的，该职位空缺。

2.公示期间或者公示期满后，因个人原因主动放弃或其他原因出现职位缺额，不再递补。

(九)录用公示

根据面试、体检、组织考察、讨论决定情况，确定最终拟聘用人员，并在筠州人力公众号公示7个工作日。公示期间，接受社会监督。对没有问题或反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用审批手续;对有严重问题并查有实据的，取消录用资格;对反映有严重问题，但一时难以查证的，暂缓录用，待查实后再决定是否录用。公示期结束后，将不再受理社会举证举报。

(十)办理聘用手续

各拟录用人员根据公司通知办理聘用入职手续，按照《中华人民共和国劳动合同法》及公司规章制度与其签订劳动合同。本次聘用前系在职人员的，在公示结束后15日内提供原单位与其解除聘用(劳动、人事)关系的书面材料后，方可签订劳动合同，否则视为自动放弃聘用资格。

(十一)合同期限及薪酬待遇

1.合同期限管理。此次招聘岗位合同期限为3年(试用期不超过3个月)，试用期不合格或在合同期内违反单位管理规定，单位予以解聘。首次合同期满后，经用人部门考核合格后可根据工作需要续聘。

2.薪酬待遇。具体招聘岗位的薪酬待遇按照用工单位《员工薪酬管理办法》执行。

3.此次招聘岗位最低服务期限为2年，未满规定服务期限的，用工单位有权要求聘用人员履行协议。若聘用人员仍拒不履行协议，则将承担全部违约责任，并应退还工作期间已享受的各项培训费用、补助费用并支付违约金。

四、其他事项

(一)招聘过程中如有调整、补充等事项，将在筠州人力公众号上公布。因应聘人员不主动查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、考试、体检、考察、聘用的，责任自负。

(二)应聘人员务必及时关注筠州人力公众号的考务信息并保持电话畅通，如因通信不畅导致未能参加笔试、面试的，视为自动弃权，所造成的一切损失由报考人员自行承担。在招聘各环节中落选人员，概不另行通知，敬请谅解。

五、纪律与监督

本次公开招聘工作将由招聘监督组严格按照《筠连县县属国有企业员工管理办法》有关规定执行，对违法乱纪、弄虚作假聘用的人员，一经查实，立即取消其聘用资格并追究相关人员的责任。

监督举报电话：0831-7684960

本公告未尽事宜，由筠州人力公司负责解释。

联系电话：0831-5891695

下载附件>>>

招聘县属国有企业工作人员岗位表

附件2：筠连县从“三支一扶”服务人员和“大学生志愿服务西部计划”项目人员中招聘县属国有企业工作人员报名表

原文标题：筠连县从“三支一扶”服务人员和“大学生志愿服务西部计划”项目人员中招聘县属国有企业工作人员公告

文章来源：https://www.ybrc128.com/articles/9934195790863425