公务员考试网为各位考生带来:2026昆明市西山区海口社区卫生服务中心下半年公开招聘编外工作人员3人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多全国医院招聘考试精彩内容。

为充实中心专业技术人员队伍，促进医疗卫生事业发展，提高卫生人才队伍素质，缓解人力资源紧张局面，根据《西山区卫生健康系统编外聘用人员管理办法（试行）的通知》(西卫党发〔2024〕9号），特面向社会公开招聘3名编外工作人员。
　　一、指导思想
　　以办好人民满意的医院、放心的医院为宗旨，遵循“品学兼优、德才兼备、学以致用”，“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，真正把政治素养高、业务能力强、热爱医疗卫生事业的优秀人才充实到中心卫生人才队伍中，为进一步提高医疗质量，促进西山区海口社区卫生服务中心医疗事业持续稳步发展夯实基础。
　　二、招聘条件
　　（一）报考人员应具备的条件
　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。
　　2.具有良好的品行。
　　3.具备招聘岗位所需的专业、学历（以毕业证为准）、任职条件、职业(执业）资格要求。
　　4.具备适应岗位要求的身体条件和岗位所需要的其他条件。
5.年龄为38周岁及以下（以报名之月计算，即1988年4月1日后出生）；博士研究生学历以及具有中级专业技术职称的可放宽到43周岁（1983年4月1日后出生）；具有高级职称的可放宽到53周岁（1973年4月1日后出生）。
6.有相关岗位工作经验者优先（以劳动合同为依据）。
　　（二）不符合报考或聘用条件的情形
　　1.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员；
　　2.现役军人、在读非应届毕业生；
　　3.资格审核时未取得条件要求相关证件的人员；
　　4.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、司法调查尚未作出结论的人员；
　　5.有较为严重的个人不良信用记录的人员；
　　6.患有严重身体或精神疾病，不宜从事招聘岗位相关工作的人员；
　　7.不符合《中华人民共和国劳动合同法》规定，无法签订劳动合同的人员；
　　8.本人或者家庭成员、直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
　　9.参加公开招聘聘用后即构成回避关系的；
　　10.法律法规规定不得聘用的情形。
　　三、招聘岗位、名额及其他具体条件
　　招聘岗位、名额及其他具体条件详见附件1《西山区海口社区卫生服务中心2026年下半年公开招聘编外工作人员计划表》。
　　四、招聘程序、步骤及方式
　　经上级主管部门同意后，我中心招聘工作按照报名、笔试、资格复审、面试、体检、政审、聘用的程序进行。本次招聘统一在云南社会化考试测评网进行网络报名，不接受现场、短信或来电报名，报名所需材料请认真阅读公告，按照相关要求执行。应聘人员可于本公告发布之日起登录“云南社会化考试测评网”（http://www.ynpta.net）进行报名。
　　（一）报名主要流程如下：
　　1.登录
　　登录“云南社会化考试测评网”（http://www.ynpta.net）。
　　2.注册
　　已在该网站注册过个人用户的应聘者请直接登录；未注册的应聘者，请先点击首页上的“新用户注册”，再自定义用户名和密码进行注册，注册成功后即可登录（请妥善保存用户名和密码）。????????
　　3.填写报名信息
　　点击首页上的“网上报名”链接，打开当前正在报名的考试项目目录，点击考试名称，即可进入报名页面填写报名信息。应聘者在填写报名信息前请仔细阅读本公告，按报名信息要求填写各项信息，最后保存数据并上传近期免冠照片。
　　4.资格初审
　　应聘者填写报名信息并上传照片后，报名页面上会出现“提交审核”按钮，点击此按钮并确认后即完成提交审核。报名信息一旦提交审核，将不可修改，请在提交审核前认真检查报名信息。
　　报名资格初审采用计算机与人工相结合的方式，审核应聘者所填报名信息是否符合报名条件。考生可在提交审核后24小时登录报名页面查看审核结果，报名时间为2026年8月31日―2026年9月8日17:00。
　　5.缴费
　　应聘者在资格初审通过后，须于2026年 9月9日17:00前完成缴费。根据省物价局和财政厅《关于重新核定事业单位应聘人员资格考试收费标准及有关事项的通知》（云价收费〔2011〕15号）及《云南省收费许可证》（滇发改费昆官政字〔2011〕第013001号）规定，报名通过资格初审人员每人缴纳笔试考试费50元；进入面试环节人员每人缴纳面试费50元（资格复审时收取）。
　　缴费流程：报名资格初审通过后，点击“通过支付宝交考试费”按钮，进入支付宝页面进行缴费操作，缴费成功后，支付宝页面上会有成功付款的提示，待从支付宝页面跳转回考生报名信息页面后报名状态会显示为“报名成功”。
　　若因网络及支付系统延迟等因素导致交费系统确认滞后，最迟在24小时内完成系统确认。如果交费成功但24小时后报名状态仍为未交费，请及时通过网站管理员进行人工对账，联系电话0871-67321135
　　6. 打印准考证
　　通过资格初审并缴费成功的应聘者须于2026年9月10日9:00至笔试当天（笔试时间暂定为9月13日，请考生及时打印准考证以免错过考试时间），使用网上报名时所用的用户名及密码登录“云南社会化考试测评网”（www.ynpta.net）自行打印准考证（请使用A4纸纵向打印），并妥善保存。参加考试时需凭准考证和有效身份证件原件方可进入考场。逾期未打印或丢失准考证而影响参加考试的，责任自负。
　　注意事项：
　　（1）应聘者可根据自身情况按照招聘条件进行报名，每人限应聘一个岗位；
　　（2）应聘者报名信息和提交的材料须真实、准确，提供虚假材料的，一经查实取消应聘资格，造成的一切后果由应聘者自行负责。
　　（二）笔试
　　笔试内容为公共基础知识和岗位相关专业知识，主要测试应聘者适应岗位要求的知识水平和基本素质。笔试不指定教材，不安排培训。笔试成绩满分100分。笔试时间、地点详见准考证。应聘者须持有效身份证件和准考证，携带碳素笔，按准考证标明的考点自行前往参加笔试。笔试总成绩在云南社会化考试测评网（http://www.ynpta.net）进行公示。
?（三）资格复审
　　根据笔试成绩，按照岗位招聘计划数与参加资格复审人数1:3的比例，从高分到低分确定参加资格复审人员（含末位并列人员）。人数未达到1:3比例的，该岗位所有人员均进入资格复审环节。出现应聘者自动放弃、因故被取消资格复审资格、资格复审不合格等情况时，按照笔试成绩排名从高到低依次递补。资格复审时，应聘者需提供下列材料：
　　1.身份证、毕业证、学位证原件和复印件；
　　2.笔试准考证原件；
　　3.西山区海口社区卫生服务中心公开招聘编外工作人员报名登记表（附件2）；
　　4. 西山区海口社区卫生服务中心2026年下半年公开招聘编外工作人员诚信承诺书（附件3）；
　　5.有相关工作经历的，提交相关证明材料；
　　6. 自愿放弃面试资格的人员(以本人签字的书面申请为准）；
　　7.其他相关材料。
　　未在规定时间地点参加资格复审的，视为自动放弃。资格复审不合格的，取消参加后续环节资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中一经发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合岗位要求等情况的，取消报考人员的招聘资格，报考人员须积极配合进行相应处理。资格复审时间、地点及其它相关事宜另行通知。
　　（四）面试
　　资格复审合格的应聘者参加面试。出现应聘者自动放弃或因故被取消面试资格的情况，从资格复审合格的应聘者中，按照笔试成绩排名从高到低依次递补。面试采取结构化方式进行，主要考查应聘人员的适岗能力、职业素养、逻辑思维能力及所报岗位的匹配程度等，面试成绩满分100分。面试时间、地点及其他相关事宜另行通知。
　　综合成绩计算：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。各类成绩折算如出现小数，保留小数点后两位，面试成绩末位并列的，通过现场加试择优确定进入后续体检环节的人员。综合成绩低于60分的，不得进入后续招聘环节。面试成绩在“云南社会化考试测评网”（http://www.ynpta.net）进行公示。请报考人员及时关注网站发布的信息。
　　（五）体检
　　1.?根据综合成绩，按照岗位招聘计划数与进入体检环节人数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人选（出现综合成绩末位并列的，面试成绩高者进入体检环节）。体检安排在指定医院进行，体检标准和有关要求参照《公务员录用体检标准（试行）》及相关规定执行，体检费用由应聘者自行承担。未在规定时间地点参加体检的，视为自动放弃。出现自动放弃或体检不合格的，按照综合成绩排名从高到低依次递补。
　　2. 体检不合格的人员，本人可在接到体检结果通知后3天内提出复检申请，体检结果以复检结果为准；复检后仍不合格的，取消其录用资格。
　　3. 如体检人员在体检过程中隐瞒了既往病史，录用后一旦发现其既往病史如传染病、精神病等不符合本行业录用要求，立即取消其录用资格；在体检过程中有弄虚作假行为或隐瞒真实情况的，取消其录用资格。
　　体检时间、地点及其他相关事宜另行通知。
　　（六）考察
　　1.?审查内容主要是审核是否存在本公告规定的不符合聘用条件的情形。
　　2.拟聘用人员需提供无违法犯罪记录证明。
　　3.对拟聘用人员在发布招聘公告的网站上进行公示，公示5个工作日无异议的，按相关规定办理聘用手续。
　　（七）递补
　　因下列情形导致拟聘用岗位出现空缺的，经招聘工作领导小组研究同意，从同一岗位报考人员中按综合成绩由高到低依次递补。
　　1.?应聘人员体检或考察不合格的；
　　2.?拟聘用人选公示的结果影响聘用的；
　　3.?拟聘用人选放弃聘用的(以本人签字的书面申请为准）；
　　4.?未在规定的报到时间内报到的；
　　5.?导致拟聘用岗位空缺的其他情形。
　　（八）聘用审批
　　1.对已确定的拟聘用人员按程序办理聘用手续。若拟聘用人员有工作单位，在办理聘用手续前，报考人员须自行与原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的相关证明材料，方可办理聘用手续。否则将按规定取消报考人员聘用资格，造成的后果由报考人员自行承担。
　　2.拟聘用人员在接到通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。在拟聘公示期间或期满后至办理聘用手续之前，发现拟聘用人员条件不符或自行放弃的，由招聘单位与主管部门自行确定是否从本岗位已完成全部考试环节的报考人员中，按照综合成绩由高到低依次递补。
　　五、聘用人员管理
　　（一）聘用人员考核期
　　经公示无异议的拟聘用人员，与经过招投标中标确定的有资质的劳务派遣服务机构签订劳务派遣协议签订为期两年的劳动合同，试用期为2个月，以劳务派遣的方式派遣到西山区海口社区卫生服务中心工作。试用期满考核不合格的，解除劳动关系；合同期满，能胜任岗位要求，经考核合格的人员，可根据实际岗位需求续签劳动合同。
　　（二）薪资福利

原文标题：昆明市西山区海口社区卫生服务中心2026年下半年公开招聘编外工作人员的公告（补招）

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