公务员考试网为各位考生带来:2026重庆数字城市科技有限公司市场化招聘专业人才19人公告。 考生还可以关注本栏目了解更多重庆国企招聘考试精彩内容。

重庆数字城市科技有限公司(简称“数字城市公司”)成立于2001年3月，是市属重点国有企业重庆数字资源集团控股二级子企业，是国家级专精特新“小巨人”企业、国家高新技术企业。公司以“超大城市全域数字化综合服务商”为目标，主营数字化平台建设运营、行业应用建设推广、综合智能化等三大核心业务。

根据公司发展需要，按照公平、公正、公开的原则，现面向社会公开选聘紧缺成熟人才，诚邀有志之士加盟，共创数字未来。

一、招聘岗位

本次拟公开招聘19人：

二、任职要求

(一)基本条件

1.遵纪守法，具有良好的政治素质、道德品行、职业操守。

2.具备岗位要求的学历条件，境外毕业生学历须经教育部认证。

3.具备岗位要求的专业背景、工作经历等任职资格条件。

4.身体健康状况能满足履行岗位职责的基本要求。

(二)岗位任职资格见附件。

(三)不予录用的情形

在各个引入环节或入职后发现存在以下情形之一的，可视为不符合引入条件，入职前终止引入，已入职的按解除劳动或用工关系处理：

1.无合法身份证件或提供虚假身份证明的;伪造学历、学位、各类资格证件，或提供虚假信息获得本不具备的应聘资格条件的。

2.伪造、夸大实际工作经验和工作业绩，影响公司对是否录用结果判断的。

3.未提供合法的原单位离职证明;或与第三方存在劳动、人事关系、竞业禁止、持有可能导致引发争议的原单位商业秘密等，但在入职时未作出书面声明或提交的证明、承诺等虚假、不实的。

4.入职后，一周之内仍未按要求提交入职所要求的各项材料或提交材料不符合公司要求的。

5.非因公司原因，导致公司无法为其缴纳社会保险的。试用期满前15日内无合理理由，未按照公司要求将个人人事档案转由公司指定机构管理的。

6.存在以下情形之一：因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及国家法律法规、党纪政纪规定不得录用的其他情形。

7.患有传染病、慢性病、精神类疾病等存在安全、健康隐患不能胜任工作的。

8.试用期内，拒绝参加公司组织的考核;或不能按照岗位职责或公司要求完成工作任务的;或试用期考核成绩在70分及以下的;或出现违规违纪违法行为的。

9.其他国家、地方、行业及重庆数字资源集团有限公司与数字城市公司有关规定不得作为国有企业工作人员或特定岗位工作人员的情形，以及不符合任职回避等规定的。

三、招聘程序

(一)网络报名

应聘人员请登录重庆数字资源集团有限公司官网(https://www.bigdatacq.com)人才价值栏目及“国企优聘”平台(https://www.cqrc.net/gzw/index)查看本次选聘相关信息，并按要求进行网络简历投递。

报名截止时间至2026年11月20日23:59。

(二)资格审查

(三)综合测试

(四)资格复审

(五)沟通协商、考察、体检

(六)公示

(七)录用入职

四、咨询方式

招聘联系人：赵老师，联系电话：023-67959626

胡老师，联系电话：023-67956453

下载附件>>>

附件：2026年重庆数字城市科技有限公司市场化招聘专业人才岗位需求、主要职责及岗位任职资格.xlsx

原文标题：重庆数字城市科技有限公司招聘专业人才公告

文章来源：https://www.cqrc.net/gzw/index/postitem-27257.html