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招聘职位：综合业务管理岗(006510)

工作地点：深圳市-福田...

发布时间：2020-02-20

招聘类型：社会招聘

职位类别：其他

所属公司：卡中心总部

招聘对象：全职

工作年限：

薪酬：面议

学历：大学本科

招聘人数：1人

工作职责：

职责一:分中心综合条线各模块管理制度建设统筹管理

1.根据卡中心战略要求对综合条线各业务模块包括但不限于财务、人事、信息安全、行政等进行管理制度、流程建设；

2.推动各项管理要求在分中心的落地、执行。

职责二:分中心综合条线各模块日常运营监督、审核管理

1.各业务模块各类预算规划及管理；

2.对各综合室提报的各业务模块请示等进行审核、指导；

3.综合条线各模块日常管理，如人力编制规划及调配管理、入离调转全流程管理；综合条线员工薪资管理：预算、核算、分析等；综合条线人员能力建设；分中心TI标准化配置流程管理；协助信息技术部推动分中心IT环境建设；财务、行政各模块统筹管理等。

职责三:分中心综合条线业务管理优化

1.根据卡中心业务发展及管理需要对分中心综合条线各模块业务进行持续优化及完善。

职责四:分中心综合条线各业务模块合规性管理

1.制定切实有效的远程监管制度，指导和监控分中心各项综合工作的合规运行；

2.负责组织分中心综合条线自查自纠、远程检查、现场检查等工作；

3.负责组织、跟进分中心综合条线合规、风险问题整改及辅导。

职责四：综合条线队伍管理

1.综合团队干部培养、评价激励及胜任度管理

2.综合条线人员编制、配置统筹管理

3.综合条线人员评价、激励管理

4.综合条线职级管理

5.综合条线薪酬管理

任职资格：

1.年龄：35周岁以下；

2.学历：具有国家认可的本科及以上学历；

3.专业技能：具有较强的沟通协调和问题解决能力，熟练操作各种办公软件，熟悉劳动法、人力资源管理相关知识；

4.近1年绩效排名非后10%，过往2年未出现违规或通报批评的情况，以及其他需披露的情况（内招适用）；

5.人力资源、信息技术专业优先考虑，具备团队管理经验优先考虑。