公务员考试网为各位考生带来:2022昆山人力资源派遣服务有限公司定向派遣昆山第二人民医院合同制护理人员招聘30人。 考生还可以关注本栏目了解更多全国医院招聘考试精彩内容。

因工作需要，昆山市人力资源派遣服务有限公司受昆山市第二人民医院委托，面向全社会招聘派遣合同制护理专业技术人员，招聘条件详见下表：

一、岗位需求

以上 通过护士执业考试 2019年及以后毕业

二、待遇

本次招聘为护理人员，实行合同制，签约1年。其主要待遇为：

（一）享受江苏省工资标准（内含五险一金）2280元/月+交通补贴+午餐费用及节假日福利+岗位绩效奖（第一年绩效薪酬1500元/月；第二年按人事双聘定岗位系数纳入所在科室，按院、科二级考核标准发放绩效薪酬）；

三、招聘流程

（一）报名

1.报名条件：符合上述岗位需求表中相关要求、政治立场坚定、身体健康、无违法犯罪记录、无违纪违规行为、未参加各种非合法组织、能吃苦耐劳和上夜班者，均可报名。

2.报名时间：2022年8月1日至2022年8月8日 8：30 ～16：30。

3.报名方式：现场报名。报名时应主动向工作人员出示“苏康码”绿码、行程码、24小时核酸检测阴性并报告旅居史，经测量体温正常（＜37.3℃）且无干咳等异常症状者方可进行现场报名。

4.报名地点：昆山市崂山路9号(昆山人力资源市场4楼6411)。

5.报名时需提供资料：个人简历、各类证件（包括身份证、毕业证、学位证书、护士执业考试成绩单或护士执业资格证书、其他能证明个人技能的证书原件和复印件1份）。

（二） 理论考试

1.护理三基理论考试：时间为8月10日9:00-10:00 ，地点在昆山市第二人民医院棕榈泉会议室；

2.笔试采取闭卷笔试法，成绩以百分制计算，设60分为合格分数线进入技能考试。

（三）技能考试

1.护理三基操作随机抽考一项：时间为8月12日8:30-16:00，地点在昆山市第二人民医院棕榈泉会议室；

2.操作考试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线；

3.在合格分数线上，笔试和技能的总成绩从高到低，按实际合格人数确定进入面试人选。

（四）面试

1.面试时间为8月15日8:30-16:30 ，地点在第二人民医院行政楼会议室；

2.面试成绩以百分制计算，设60分为合格分数；

3.按照考试的综合成绩从高到低的顺序依次对应聘人员进行排名。根据应聘人员排名，按照拟录用人数1:1的比例确定参加体检人员。若同一岗位内考试成绩相同，将笔试成绩高者确定为参加体检人员。

（五）体检

1.经资格复审合格在本院进行体检，体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用应聘人员自理；

2.因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照应聘人员的综合成绩从高到低依次递补体检人员；

3.应聘人员保持联系方式畅通，以便接收递补信息，通讯方式（手机）联系不到者视为自动放弃。

（六）录用

体检合格后发放录用通知书，约定正式报到日期后按时来医院报到进入试用期，试用期2个月，试用期满经考核鉴定合格后正式录用为合同制员工。（注：招聘单位不收取除体检费外的任何招聘费用）

四、联系方式

昆山人力资源派遣服务有限公司地址：昆山市崂山路9号 昆山人力资源市场4楼6411 座机：0512-55137312

2022年7月31日

原文标题：昆山人力资源派遣服务有限公司定向派遣 （昆山市第二人民医院）合同制护理专业技术人员 招聘简章

文章来源：http://www.kshr.com.cn/article/info.html?aid=785