公务员考试网为各位考生带来:2022年农业银行吉林分行校园招聘入职通知。 考生还可以关注本栏目了解更多吉林银行招聘考试精彩内容。

签约同学：

2022年校园招聘入职工作已经启动，欢迎加入农行吉林省分行！现将新行员入职有关事项通知如下：

一、报到人员

本人已毕业，取得相应证书、材料。并在农行吉林省分行2022年校园招聘中与我行达成就业意向。 

二、报到时间及地点

符合报到条件的拟录用新行员，我行工作人员将与就报到时间和地点与您联系，请您最近保持电话畅通。其他未面谈、未签约同学请等待完成我行招聘程序，待签约后再行安排入职事宜。

三、报到时应携带的资料（以下资料需提供原件及复印件各1份）

（一）身份证、毕业证、学位证。（身份证正反面复印在一张A4纸上；硕士研究生须准备本科及研究生两个阶段的毕业证、学位证复印件各1份）。

（二）就业报到证。境内院校毕业生须提供就业报到证，请核准接收单位暨抬头为“中国农业银行股份有限公司吉林省分行”。

（三）教育部学历证书电子注册备案表。境内院校毕业生请自行登录“中国高等教育学生信息网”（网址：www.chsi.com.cn）下载打印1份，注意：不是“学籍在线验证报告”。

（四）教育部学位证书电子注册信息。境内院校毕业生请自行登录“中国学位与研究生教育信息网学位证书查询系统”（http://www.chinadegrees.com.cn/）下载打印1份。

（五）学历学位认证书。境外院校毕业生须携带教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。

（六）其他材料。所有新行员报到均需提供48小时内核酸检测报告。中共（预备）党员需携带党组织关系转移介绍信，及选择自行携带的党组织关系等材料。入职为省分行本部及各二级分行本部岗位的，须携带外语等级证明材料。

 四、疫情防控要求

（一）严格防控

1.在报到前14天内有境内中高风险地区或陆路边境口岸所在县（市、区、旗）、港台地区、国外旅居史或接触史，或被判定为新冠病毒感染者（确诊病例或无症状感染者）、疑似病例的密切接触者或次密切接触者，不得前往参加培训。

2.已治愈出院的确诊病例或已解除集中隔离医学观察的无症状感染者，尚在随访或医学观察期内的，不得前往参加培训。

3.在报到前14天内有境内中高风险地区所在地级市或境内新发本地病例所在地级市旅居史或接触史的，未排除感染风险者，不得前往报到参加培训。

4.有聚集性发病（参加培训前14天内在小范围如家庭、办公室等场所，出现2例及以上发热或呼吸道症状的病例）的情况，未排除感染风险者，不得前往报到参加培训。

5.严格排查参加培训人员的共同居住者是否为进口货物或入境口岸相关从业人员、集中隔离点工作人员，未排除感染风险者，不得前往报到培训。

6.报到前14天内接到有关部门关于疫情防控风险提示电话要求其隔离或居家医学隔离、健康监测，或健康码、行程码有异常情况人员，不得前往报到参加培训。

7.当地政府、疾控部门或相关单位对于返岗健康标准有更严格要求的，从严掌握。

（二）报到前健康监测。

报到人员自接到通知之日起，采取自查方式进行健康监测，每天进行体温测量，一旦发现发热（体温≧37.3℃）、乏力、咳嗽、咽痛、呕吐、腹泻、嗅觉或味觉减退等症状，应及时就医排查，并向我行工作人员报告有关情况。未排除感染风险，不得前往报到。

（三）日常预防措施。

各位同学要按照本地疫情防控要求，落实好个人健康防护措施，在参加培训、乘坐电梯、乘坐公共交通工具、进入公共卫生间等场合时须佩戴口罩，注意保持手卫生，尽量与其他人员保持距离，减少在人员密集场所停留时间。避免非必要聚集、非必要活动，不接触无关人员。

五、其他事项

（一）请录用人员提前安排行程，在规定时间报到，逾期未到的，我行有权取消相应的录用资格。

（二）请录用人员自行检查身份证、毕业证、学位证、报到证等资格证书，相应项目是否准确一致（如姓名、出生年月日、身份证号码）。报到时必须按要求携带完整的材料，报到证抬头必须按要求填写，若有误请于报到前办理完改派手续，否则不能报到。

（三）招聘报名时所填报信息与本人真实信息不一致的，提供资料不全或不符合岗位要求的，我行有权在任何环节取消录用资格。

（四）要符合入职地疫情防控要求，主动配合我行工作人员开展疫情防控工作，提供健康码、行程码等证明。做好日常监测与防护，出现发热等症状及时就诊，主动报告，

（五）原则上必须在报到日报到入职，请各位同学在报到日前14日内，非必要不要离开吉林省，尽量不要安排外出远行。非必要原因造成不能如期入职的，按违约处理；确有特殊情况的，请主动联系我们，及时告知相关情况，以便我们做具体安排。

（六）其他未尽事项，请按照我行工作人员通知为准。

中国农业银行吉林省分行

原文标题：吉林分行2022年校园招聘入职通知

文章来源：https://career.abchina.com/build/index.html#/RecruitmentNoticeDetails/10300526/99